Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagoge*in Allgemeiner Sozialer Dienst vorrangig für den Bereich unbegleitete minderjährige Ausländer*innen

Beginn:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Kreis Pinnberg

Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

bis S14 des Sozial- und Erziehungsdienst

Stellenbeschreibung:

Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagoge*in Allgemeiner Sozialer Dienst vorrangig für den Bereich unbegleitete minderjährige Ausländer*innen

 Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins! Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.

Sie treffen im Fachdienst Jugend/ Soziale Dienste auf rund 160 kompetente, nette, engagierte und zuverlässige Kollegen*innen in verschiedenen Arbeitsbereichen des Jugendamtes. Der Allgemeine Soziale Dienst besteht aus 80 Mitarbeiter*innen in sechs Regionalteams an vier Standorten im Kreis Pinneberg. Unsere Teams finden Sie in Elmshorn, Pinneberg, Wedel und Uetersen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams in der Außenstelle in Elmshorn!

Sie werden Teil einer großen Gemeinschaft und eines Teams, das Ihnen eine gute Einarbeitung ermöglichen wird. Wir legen Wert auf flache Hierarchien sowie eine transparente und von Wertschätzung geprägte Kommunikation. Uns ist außerdem eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren freien Trägern und allen anderen Akteur*innen im Netzwerk der Jugendhilfe des Kreises Pinneberg sehr wichtig, diese leben wir seit vielen Jahren.

Sie sind (Sozial)-Pädagoge*in und widmen sich mit großer Leidenschaft, Empathie und hohem Konfliktlösungspotential der persönlichen Beratung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien? Sie haben vielleicht sogar Erfahrung in der Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Ausländer*innen und Familien mit Migrations- oder Fluchtgeschichte? Sie legen Wert auf einen partizipativen und kooperativen Umgang mit allen Menschen, mit denen Sie zusammenarbeiten?

Dann freuen wir uns, auf Ihre Bewerbung!

Das sind Ihre Aufgaben:   

  • Sie übernehmen gemeinsam mit einem spezialisierten Kleinteam vorrangig die Fallbearbeitung im Bereich unbegleitete minderjährige Ausländer*innen
  • Sie beraten und unterstützen insbesondere junge Geflüchtete mit dem Ziel einer gelingenden Verselbstständigung
  • Sie leiten Hilfen nach dem SGB VIII ein und übernehmen die Steuerung dieser Hilfen im Rahmen der Hilfeplanung
  • Sie führen Inobhutnahmen und Kriseninterventionen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit
  • Sie übernehmen den besonderen Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung und üben in diesem Kontext Ihr staatliches Wächteramts und Ihre Garantenstellung aus

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Ein (Fach-)Hochschulstudium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Diplom/Bachelor/Master), ein Studium der Erziehungs- und Bildungswissenschaft (Diplom/Bachelor/Master) oder ein vergleichbarer pädagogischer Studienabschluss
Führerschein:
Führerschein der Klasse B
weitere Voraussetzungen:
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien; idealerweise auch mit Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte
  • Erfahrung in der Kooperation mit verschiedenen sozialen Institutionen und idealerweise Erfahrung im Allgemeinen Sozialen Dienst oder in der Zusammenarbeit mit diesem Aufgabenbereich
  • Gute Kenntnisse des SGB VIII sowie Kenntnisse unterschiedlicher methodischer Ansätze der sozialen Arbeit
  • Ausgeprägte Kompetenzen im Konfliktmanagement und kund*innenorientiertes Handeln
  • Engagement und Kooperationsbereitschaft im Team sowie mit internen und externen Gesprächspartner*innen und Trägern
  • Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität sowie hohe Lernbereitschaft
  • Sicher Umgang mit gängigen EDV-Programmen (z.B. Office-Anwendungen)
Wir Bieten:

Darauf können Sie sich freuen: 

  • Auf eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung, vorrangig vorgesehen für die Sachbearbeitung im Bereich unbegleitete minderjährige Ausländer*innen – gerne berücksichtigen wir Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche und bieten auch Möglichkeiten für eine Teilzeitbeschäftigung an. Sie übernehmen ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.
  • Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis S14 des Sozial- und Erziehungsdienst.  Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen im gesamten Fachdienst. Es erwartet Sie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit.
  • Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage als Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen.
  • Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlichen und fachübergreifenden Themen an. Darüber hinaus bietet unser betriebliches Gesundheitsmanagement vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.
  • Fitness und Mobilität –  Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobrad  und Fahrradleasing an.

Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Besonderheiten:

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Gewünschte Bewerbungsform:

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 01.09.2024 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.

Nähere Informationen:

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern die zuständige Teamleiterin, Frau Kathrin Sommer (Tel.: 04121 4502 5671), zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Bianca Krappel (Tel.: 04121 4502 1291).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

www.kreis-pinneberg.de

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