Die Bewerbungsfrist ist leider bereits verstrichen.

Abteilungsleitung Soziale Beratung (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
01.09.2024
Beginn:
zum nächstmöglichen Termin
Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

11 TVöD bzw. A 12 SHBesG

Stellenbeschreibung:

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachbereich Arbeit und Soziales, Abteilung Soziale Beratung eine

Abteilungsleitung Soziale Beratung (m/w/d)

Aufgaben:

  • Leitung der Abteilung im Rahmen der Personalverantwortung (u.a. Mitarbeiterführung, Personalplanung, Personalentwicklung)
  • Steuerung der Abteilung:
    • Abstimmung der Grundsätze im Leistungs- und Beratungsgeschehen
    • Koordination der Aufgaben in der Migrationsberatung, dem Ausbildungsförderungsamt und der Schuldnerberatung
  • Steuerung der Umstellungsprozesse bei Gesetzesänderungen sowie Qualitätsmanagement für die Abteilung
  • Mitwirkung am Haushaltsplan
  • Teilnahme und Mitarbeit an verschiedenen Arbeitsgruppen sowie Fachaustausch und Schnittstellenoptimierung
  • Zusammenarbeit und Verhandlungen mit Sozialleistungserbringern/Wohlfahrtsverbänden
  • Mitarbeit in Leitungsgremien

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • eine erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung bzw. zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1.Einstiegsamt (Allgemeine Verwaltung)
weitere Voraussetzungen:
  • gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
  • gute MS-Office Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
  • wünschenswert sind
    • gute Rechtskenntnisse im Sozialrecht, insbesondere AsylbLG, SGB X, XII
    • berufliche Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie in der Sozialraumorientierung
    • berufliche Erfahrung in der Zusammenarbeit und in Verhandlungen mit Sozialleistungsträgern/-erbringern
Wir Bieten:
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden/Woche)
  • Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung bzw. A 12 SHBesG
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
  • flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
  • eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
  • zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Teambuildingevents und Betriebsausflüge
  • attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Neugierig geworden? Klicken Sie hier, um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Besonderheiten:

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.

Gewünschte Bewerbungsform:

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 25.09.2024 statt.

Bewerbungen bitte ich bis zum 01.09.2024 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Nähere Informationen:

Kreis Nordfriesland
Fachdienst Personal
Jan Gutekunst
Tel.: 04841 67-859

www.nordfriesland.de