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Amtsleitung des Amtes Kinder, Jugend, Schule und Sport (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
10.09.2024
Beginn:
zum 01.02.2025
Ort:

Elmshorn

Befristung:
unbefristete 
Entgeltgruppe:

bis max. EG 14 TVöD oder A 14 SHBesG

Stellenbeschreibung:

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht zum 01.02.2025 eine:

Amtsleitung des Amtes Kinder, Jugend, Schule und Sport (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Wir suchen eine dynamische Persönlichkeit für die Leitung des Amtes für Kinder, Jugend, Schule und Sport. Als Amtsleitung sind Sie maßgeblich daran beteiligt, die Zukunft unserer Stadt mitzugestalten und die Lebensqualität unserer jungen Bürger*innen zu bereichern.

Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte und Projekte in den Bereichen Kinderbetreuung, Jugendförderung, Schule und Sport – vier hochinteressante Sachgebiete mit zurzeit rund 70 Mitarbeitenden.

Dabei arbeiten Sie eng mit politischen Gremien zusammen, um die Interessen und Bedürfnisse der Bevölkerung zu vertreten und die Stadtentwicklung voranzutreiben.

Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Umgang mit politischen Entscheidungsträgern sowie einem ausgeprägten Sinn für Innovation und Veränderung. Sie besitzen eine ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeit und sind in der Lage, ein motiviertes Amt zu führen und zu inspirieren? 

Sie haben Lust, die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten und die Lebensbedingungen unserer jungen Einwohner*innen zu verbessern? 

Ihrer neuen Tätigkeit obliegt die personelle, fachliche und organisatorische Leitung des Amtes durch

  • Personalplanung, Aufsicht und Motivation
  • Koordination des zuständigen Ausschusses und städtische Gremienarbeit
  • Teilnahme an und Koordination von überörtlichen Netzwerken und Arbeitsgruppen
  • Verantwortung für das Fördermittelmanagement
  • Finanz-, Produkt- und Budgetverantwortung
  • Leistungserstellung (verlässliche Strategien, belastbare Konzepte und Leitlinien)

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Abgeschlossenes Studium zum*zur Verwaltungswirt*in (Diplom/Master) oder abgeschlossenes Studium zum*zur Verwaltungswirt*in (Bachelor) mit den Voraussetzungen und der Bereitschaft zu einer Beförderung nach § 10a ALVO (Aufstiegslehrgang zum ehemals höheren Dienst)
  • oder abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) mit gleichwertigem und vergleichbarem Abschluss (beispielsweise Public Management oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, mit Führungserfahrung in mindestens 2 Bereichen mit mindestens 10 Mitarbeitenden)
  • oder abgeschlossenes Studium zum/zur staatlich anerkannten Sozialpädagog*in (Diplom/Master) mit  umfassender Verwaltungs- und Führungserfahrung (in mindestens 2 Bereichen mit mindestens 10 Mitarbeitenden)
weitere Voraussetzungen:
  • Erfahrung im Projektmanagement und in Überzeugungs- und Präsentationstechniken
  • Führungsverantwortung und Motivationsstärke
  • Feedback zu geben und anzunehmen
  • Persönlich charakteristische Eigenschaften wie Engagement und Motivation
  • Innovativ sein
  • Empathie und Sozialkompetenz ist für Sie kein Fremdwort

Es handelt sich hierbei um eine dem Ersten Stadtrat direkt unterstellte Führungsposition.

Wir Bieten:
  • Unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Eingruppierung entsprechend Ihrer Qualifikation bis max. EG 14 TVöD oder A 14 SHBesG
  • Angebot der Teilnahme an der Führungspotenzialanalyse für den Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt (ehemals höherer Dienst)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Altersteilzeit) sowie Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)
  • Vergünstigte VHS-Kurse
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Familienfreundliche Arbeitgeberin
  • Fuhrpark für den dienstlichen Gebrauch (E-Autos und E-Bikes), ggf. Anerkennung eines dienstlich genutzten Privatwagens

Die Stadt Elmshorn ist lebenswert, hat 52.000 Einwohner*innen, liegt in Schleswig-Holstein und ist von Hamburg nur 30 Minuten entfernt. Und sie hat ihre eigene, liebenswerte Identität.

Damit das so bleibt, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen Gestaltungsspielraum – für gute Ergebnisse. Pragmatisches Vorgehen und gute Ideen sind immer willkommen, denn wir vertrauen der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Und wir halten ihnen den Rücken frei, damit sie sich täglich mit vollem Engagement für die Stadt Elmshorn einsetzen können.

Besonderheiten:

Wir freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten werden Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig eingestellt. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderung.

Gewünschte Bewerbungsform:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.09.2024 und reichen Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen ein. Damit verbunden ist die Bereitschaft, Einsicht in die Personalakte zu gewähren.

Das Auswahlverfahren findet am 08.10.2024 statt.

Stadt Elmshorn - Der Oberbürgermeister - Haupt- und Rechtsamt
Personalwesen und Organisation - Schulstraße 15-17 - 25335 Elmshorn

arbeiten-in-elmshorn.de

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Nähere Informationen:

Weitere Auskünfte

  • Inhaltliche Fragen: Erster Stadtrat Herr Moritz (04121 231-202, d.moritz@elmshorn.de)
  • Informationen zum Auswahlverfahren und zu den Formalien: Frau Bestmann (04121 231-524, n.bestmann@elmshorn.de)
  • Bewerbungsverfahren
  • Tariftabelle
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