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Gleichstellungsbeauftragte (w/d)

Art:
Teilzeit
Bewerbungsfrist:
31.07.2024
Beginn:
 zum 01.10.2024
Ort:

Amt Itzstedt

Befristung:
Nein
Entgeltgruppe:

bis EG 10 TVöD (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) 

Stellenbeschreibung:

Das Amt Itzstedt sucht zum 01.10.2024 eine

Gleichstellungsbeauftragte (w/d)

Arbeitszeit 19,5 Stunden/Woche

Zum Amt Itzstedt gehören sieben Gemeinden mit insgesamt 19.700 Einwohner*innen, einem Schulverband, einem Friedhofszweckverband sowie ein Eigenbetrieb Wasserwerk. Eine Besonderheit liegt in den unterschiedlichen Zuständigkeiten zweier Kreise (Segeberg und Stormarn).

Die Gleichstellungsbeauftragte hat die Aufgabe, zur Gleichberechtigung von Frauen und Männern beizutragen. Vorgesehen ist eine umfassende Einarbeitung und Übergabe durch die bisherige Stelleninhaberin vor deren Eintritt in den Ruhestand.

Ihre Aufgaben:

  • Verwirklichung der Gleichstellung im Amt Itzstedt und den amtsangehörigen Gemeinden und Verbänden im Sinne des Gleichstellungsgesetzes
  • Entwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Maßnahmen beruflicher und sozialer Situationen der Einwohner*innen im Amtsgebiet sowie der Mitarbeitenden
  • Beratungstätigkeiten innerhalb der Verwaltung, der Politik und des Amtsgebietes
  • Mitwirkung bei personellen, organisatorischen und sozialen Angelegenheiten der Amtsverwaltung
  • Gremien- und Netzwerkarbeit
  • Zusammenarbeit mit Organisationen, Verbänden, Initiativen und sonstigen Interessengruppen in gleichstellungsrelevanten Bereichen
  • Erstellung des Gleichstellungsberichtes
  • Informations- und Öffentlichkeitsarbeit

Bei der Aufführung der Aufgaben handelt es sich um keine abgeschlossene Aufzählung. Das Aufgabengebiet ist im Wesentlichen in der Gemeindeordnung Schleswig-Holstein (GO), in dem Gesetz zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst des Landes Schleswig-Holstein (GstG) und der Hauptsatzung des Amtes Itzstedt festgelegt.

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:

abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) im Bereich der Sozial-, Bildungs-, Erziehungs-, Politikwissenschaften, Gender Studies, Sozialpädagogik, Psychologie bzw. vergleichbar oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II)

Führerschein:
Führerschein der Klasse B (Dienstwagen stehen zur Verfügung)
weitere Voraussetzungen:
  • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet oder in vergleichbaren Aufgabengebieten

wünschenswert wären außerdem:

  • fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Frauen- und Gleichstellungspolitik sowie interkulturelle Kompetenz
  • hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit
  • Kooperations- und Konfliktbereitschaft
  • Kommunikations- und Moderationskompetenz und Überzeugungskraft
  • eine verantwortungsbewusste, aufgeschlossene und freundliche Persönlichkeit
  • sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit
Wir Bieten:
  • eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
  • gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
  • die Möglichkeit eines Telearbeitsplatzes (teilweise, soweit möglich)
  • eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Wasserspender, Obstkorb)
  • Fahrradleasing über unseren Leasing-Partner
Besonderheiten:

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung/Gleichstellung vorliegt.

Nach den Bestimmungen der Kommunalverfassung darf diese Aufgabe ausschließlich von Frauen wahrgenommen werden.

Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit beim Amt Itzstedt ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).

Gewünschte Bewerbungsform:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 31. Juli 2024 unter dem Stichwort: Bewerbung Gleichstellungsbeauftragte über unser Online-Bewerberportal http://www.amt-itzstedt.de/aktuell/stellenausschreibungen.

Bewerbungen per E-Mail sind ebenfalls möglich. Bitte schicken Sie diese an bewerbung@amt-itzstedt.de Bitte fassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument zusammen.

Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Nähere Informationen:

Kontakt:

fachliche Auskunft: Dirk Willhoeft Tel. 04535/509-500 E-Mail d.willhoeft@amt-itzstedt.de

allg. Auskunft: Antje Rost Tel. 04535/509-110 E-Mail a.rost@amt-itzstedt.de

amt-itzstedt.de

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